Les 100 plus grosses erreurs de management / André Mora in Management, 231 (juin 2015)

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inManagement > 231 (juin 2015) Titre : Les 100 plus grosses erreurs de management Type de document : texte imprimé Auteurs : André Mora, Auteur Année : 2015 Article : p.82-101 Descripteurs : employeur / gestion de l'entreprise Résumé : Dossier sur les erreurs les plus fréquemment commises par le manager débutant ou confirmé. Depuis l'obsession de tout contrôler jusqu'à l'erreur de casting en passant par la négligence des rituels qui soudent une équipe... Comment tirer parti de ces erreurs, comment ne pas récidiver ? Nature du document : documentaire [article] Les 100 plus grosses erreurs de management [texte imprimé] / André Mora, Auteur . - 2015 . - p.82-101. in Management > 231 (juin 2015) Descripteurs : employeur / gestion de l'entreprise Résumé : Dossier sur les erreurs les plus fréquemment commises par le manager débutant ou confirmé. Depuis l'obsession de tout contrôler jusqu'à l'erreur de casting en passant par la négligence des rituels qui soudent une équipe... Comment tirer parti de ces erreurs, comment ne pas récidiver ? Nature du document : documentaire Les 100 plus grosses erreurs de management de André Mora In Management, 231 (juin 2015), p.82-101 Dossier sur les erreurs les plus fréquemment commises par le manager débutant ou confirmé. Depuis l'obsession de tout contrôler jusqu'à l'erreur de casting en passant par la négligence des rituels qui soudent une équipe... Comment tirer parti de ces erreurs, comment ne pas récidiver ? Mora André. « Les 100 plus grosses erreurs de management » in Management, 231 (juin 2015), p.82-101.

Champions (aussi) du business / Nicolas Jucha in Management, 235 (novembre 2015)

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inManagement > 235 (novembre 2015) Titre : Champions (aussi) du business Type de document : texte imprimé Auteurs : Nicolas Jucha, Auteur Année : 2015 Article : p. 26-30 Descripteurs : chef d'entreprise / employeur / reconversion professionnelle Résumé : De nombreux sportifs choisissent de se reconvertir dans le monde des affaires. Portrait de Tony Parker, Johan Cruyff, Olivier Lamarre et Franck Mesnel en chefs d'entreprises. Nature du document : documentaire [article] Champions (aussi) du business [texte imprimé] / Nicolas Jucha, Auteur . - 2015 . - p. 26-30. in Management > 235 (novembre 2015) Descripteurs : chef d'entreprise / employeur / reconversion professionnelle Résumé : De nombreux sportifs choisissent de se reconvertir dans le monde des affaires. Portrait de Tony Parker, Johan Cruyff, Olivier Lamarre et Franck Mesnel en chefs d'entreprises. Nature du document : documentaire Champions (aussi) du business de Nicolas Jucha In Management, 235 (novembre 2015), p. 26-30 De nombreux sportifs choisissent de se reconvertir dans le monde des affaires. Portrait de Tony Parker, Johan Cruyff, Olivier Lamarre et Franck Mesnel en chefs d'entreprises. Jucha Nicolas. « Champions (aussi) du business » in Management, 235 (novembre 2015), p. 26-30.

Gérer les conflits / André Mora in Management, 240 (avril 2016)

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inManagement > 240 (avril 2016) Titre : Gérer les conflits Type de document : texte imprimé Auteurs : André Mora, Auteur Année : 2016 Article : p. 80-96 Descripteurs : conflit / employeur / gestion de l'entreprise / salarié Résumé : Dans l'entreprise, les conflits sont aussi l'occasion de repartir du bon pied, à condition d'y être préparé. Quelles tactique adopter, comment négocier, garder son sang froid, repartir sur de nouvelles bases ? Nature du document : documentaire [article] Gérer les conflits [texte imprimé] / André Mora, Auteur . - 2016 . - p. 80-96. in Management > 240 (avril 2016) Descripteurs : conflit / employeur / gestion de l'entreprise / salarié Résumé : Dans l'entreprise, les conflits sont aussi l'occasion de repartir du bon pied, à condition d'y être préparé. Quelles tactique adopter, comment négocier, garder son sang froid, repartir sur de nouvelles bases ? Nature du document : documentaire Gérer les conflits de André Mora In Management, 240 (avril 2016), p. 80-96 Dans l'entreprise, les conflits sont aussi l'occasion de repartir du bon pied, à condition d'y être préparé. Quelles tactique adopter, comment négocier, garder son sang froid, repartir sur de nouvelles bases ? Mora André. « Gérer les conflits » in Management, 240 (avril 2016), p. 80-96.

Jurisprudence. Homicide involontaire et faute inexcusable in Prévention BTP, 227 (février 2019)  

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inPrévention BTP > 227 (février 2019) Titre : Jurisprudence. Homicide involontaire et faute inexcusable Type de document : texte imprimé Année : 2019 Descripteurs : chute / droit civil / droit du travail / droit pénal / employeur Résumé : Fiche pratique. Les conséquences d'une condamnation au pénal pour homicide involontaire d'un employeur sur la reconnaissance de la faute inexcusable au civil. Nature du document : documentaire En ligne : http://preventionbtp.fr [article] Jurisprudence. Homicide involontaire et faute inexcusable [texte imprimé] . - 2019. in Prévention BTP > 227 (février 2019) Descripteurs : chute / droit civil / droit du travail / droit pénal / employeur Résumé : Fiche pratique. Les conséquences d'une condamnation au pénal pour homicide involontaire d'un employeur sur la reconnaissance de la faute inexcusable au civil. Nature du document : documentaire En ligne : http://preventionbtp.fr Jurisprudence. Homicide involontaire et faute inexcusable In Prévention BTP, 227 (février 2019) En ligne : http://preventionbtp.fr Fiche pratique. Les conséquences d'une condamnation au pénal pour homicide involontaire d'un employeur sur la reconnaissance de la faute inexcusable au civil. « Jurisprudence. Homicide involontaire et faute inexcusable » in Prévention BTP, 227 (février 2019). Disponible sur : <http://preventionbtp.fr>, consulté le :

Jurisprudence. Reconnaissance de faute inexcusable / Clémence Repellin-Samuel in Prévention BTP, 240 (avril 2020)  

Public ISBD Notice avec vignette et résumé Bibliographie [article]  inPrévention BTP > 240 (avril 2020) Titre : Jurisprudence. Reconnaissance de faute inexcusable Type de document : texte imprimé Auteurs : Clémence Repellin-Samuel, Auteur Année : 2020 Descripteurs : chute / droit du travail / droit pénal / employeur / métier : bâtiment et travaux publics Résumé : Fiche pratique. Exception au délai légal de deux ans pour demander la reconnaissance de la faute inexcusable à l'encontre de l'employeur lorsqu'une action au pénal est en cours. Nature du document : documentaire En ligne : http://preventionbtp.fr [article] Jurisprudence. Reconnaissance de faute inexcusable [texte imprimé] / Clémence Repellin-Samuel, Auteur . - 2020. in Prévention BTP > 240 (avril 2020) Descripteurs : chute / droit du travail / droit pénal / employeur / métier : bâtiment et travaux publics Résumé : Fiche pratique. Exception au délai légal de deux ans pour demander la reconnaissance de la faute inexcusable à l'encontre de l'employeur lorsqu'une action au pénal est en cours. Nature du document : documentaire En ligne : http://preventionbtp.fr Jurisprudence. Reconnaissance de faute inexcusable de Clémence Repellin-Samuel In Prévention BTP, 240 (avril 2020) En ligne : http://preventionbtp.fr Fiche pratique. Exception au délai légal de deux ans pour demander la reconnaissance de la faute inexcusable à l'encontre de l'employeur lorsqu'une action au pénal est en cours. Repellin-Samuel Clémence. « Jurisprudence. Reconnaissance de faute inexcusable » in Prévention BTP, 240 (avril 2020). Disponible sur : <http://preventionbtp.fr>, consulté le :